当ブログ「EXIT BARI CAREER」を運営しているYushiです。
40代前半、夫とチンチラ1匹🐭と暮らしています。子どもはいません。
IT業界で営業職を中心に働き、30代から管理職も経験してきました。長い間、仕事の優先順位がかなり高い生活をしてきましたが、40代になりこのままずっと仕事中心で生きていくのか…？」と思い悩むようになり、2026年に管理職を辞め、年収を約100万円下げて平社員へ転職しました。
現在は夫婦で資産形成を続けながら、45歳前後から仕事を減らすセミリタイアを目指しています。このブログでは、転職や働き方、資産形成、子なし夫婦の暮らしについて、私自身の経験や実際の数字をもとに書いています。専門家として何かを書くというより、「我が家の場合はこうだった」「私はこう考えている」という記録を残していくブログです。
管理職までやったけど、そもそも上を目指したいわけではなかった
働くこと自体は嫌いではありませんでした。仕事で成果が出れば嬉しかったし、評価されることにもやりがいを感じていました責任のある立場になることも、若い頃はどこか自然な流れだと思っていました。
ただ、気づけば朝から夜まで仕事をし、休日も会社のことが頭から離れない生活になっていました。転職するたびに「今度こそもう少し無理せず働こう」「ワークライフバランスを整えよう」と思うのに、結局また仕事を抱え込む。同じことを何度も繰り返していました。
40代になってから改めて考えたのは「私はこの先、もっと出世したいのか」「もっと年収を上げたいのか」「さらに責任の重い仕事をしたいのか」ということでした。考えてみるとどれも違う。そもそも私、上昇志向はとっくに失っていたんです。もちろん収入は多いに越したことはありませんが、それと引き換えに時間や気力をかなり持っていかれる働き方を、あと何年も続けたいとは思えなくなっていました。
そこで2026年、管理職を降りるために会社を辞めました。現在は選択的に平社員として働いています。以前なら「年収が下がる転職なんてもったいない」と思っていたかもしれませんが、今は年収を最大化することよりも、仕事に使う時間や精神的な負担を減らすことのほうが、自分にとっては大事だと感じています。
仕事より「自分の時間」を増やしたい
会社員として働くことそのものを否定したいわけではありません。仕事から得られるものもありますし、生活費のために働くことも必要です。ただ、40代になってから「これは本当に必要なのだろうか」と思うことが増えました。
満員電車に乗ること、目的のよく分からない会議に出ること、何となく出社すること、仕事上の付き合いに時間を使うこと。若い頃は「会社員ならそういうものだ」と受け入れていたことでも、今はその一つひとつに使っている時間がもったいなく感じます。
その分、自分が好きなことに時間を使いたいと思いが日々強くなってきました。平日の昼間に家庭菜園の手入れをしたり、夫とゆっくり食事をしたり、チンチラを眺めながら何もしなかったり、一人でカフェに行って本を読んだり。
私が目指しているのは、完全に働かなくなること、いわゆるファットFIREではありません。今より少ない日数だけ働いて、残りの時間を自分のために使う生活です。仕事を人生の中心から少しずつ外していく。それが、私にとってのセミリタイアです。
子どものいない夫婦として、これからのお金と暮らしを考える
私たち夫婦には子どもがいません。病気がきっかけで子どもを持つことはできなくなりました。以前はそのことについて悩んだ時期もありましたが、今は夫婦2人の生活を楽しんでいます。
子どもがいない生活は、自由な面もあります。一方で、子どもがいないからこそ自分たちで考えておかなければならないこともあります。老後のお金はどのくらい必要なのか、残った資産をどうするのか、介護が必要になったらどうするのか、住まいをどうするのか。誰かが決めてくれることではないので、夫婦で少しずつ話しながら考えています。
このブログでは、そうしたことも「一般的にはこうです」で終わらせず、できるだけ我が家の場合に置き換えて書いています。子なし夫婦全体を代表するつもりはありませんし、「子どもがいないならこう生きるべき」と言いたいわけでもありません。あくまで、今の私たちが何を考え、どんな選択をしているのかを残しています。
夫婦で資産形成を続け、45歳前後のセミリタイアを目指しています
現在は夫婦で資産形成を続けています。このブログでは、資産額や生活費、毎月の投資額なども、公開できる範囲でかなり具体的に記録しています。
私が目指しているのは、週2日程度働きながら生活費の一部を仕事で稼ぎ、残りの時間を自由に使うような生活です。そのために、今の生活費ならどのくらいの資産が必要なのか、住宅ローンを残したままでも大丈夫なのか、保険はどうするのか、夫婦でどの程度働けばいいのかなどを考えています。
もちろん、計画どおりに進むとは限りません。住宅ローンも残っていますし、夫は私ほどセミリタイアに積極的ではありません。市場環境が変わることもあれば、仕事や生活の状況が変わることもあると思います。だからこそ、完成した成功談ではなく、途中経過も含めて記録していくつもりです。
このブログで書いていること
このブログでは、主に「セミリタイア計画」「資産形成・投資」「バリキャリ卒業・転職・働き方」「子なし夫婦の暮らし」の4つを扱っています。
セミリタイアについては、45歳前後から仕事を減らすために必要なお金や生活費、働き方を実際の家計を使って考えています。資産推移や住宅ローン、保険、週2勤務になった場合のシミュレーションなども公開しています。
資産形成については、夫婦でどのように資産を増やしてきたのか、実際の資産推移や積立額を記録しています。ただし、私は投資の専門家ではありません。普通の会社員夫婦が、仕事を続けながらどう資産形成してきたのかという記録として読んでもらえればと思います。
働き方については、管理職を辞めた理由、42歳での転職活動、年収を下げて平社員になった後の変化などを書いています。「もっと上を目指す」「もっと稼ぐ」以外の働き方を選んでもいいのではないか、というのがこのブログの大きなテーマの一つです。
子なし夫婦の暮らしについては、お金、老後、相続、介護、住まい、夫婦関係などについて考えています。ここでも一般論だけではなく、「我が家の場合はどう考えているか」という視点を大切にしています。
このブログで大切にしていること
このブログでは、自分が経験していないことを経験したようには書きません。投資も転職についても、セミリタイアについても「これが正解です」と言いたいわけではありません。家庭環境も、収入も、資産も、仕事に対する考え方も人それぞれだからです。
だから私は「我が家の場合はこうだった」「私はこう考えている」「実際にやってみたらこうなった」という形で書いています。うまくいったことだけでなく、迷っていることや、まだ結論が出ていないこともそのまま書いていくつもりです。
45歳前後で本当に仕事を減らせるのか、その後の生活はどうなるのかはまだ分かりません。このブログは、長く仕事中心で生きてきた40代会社員が、仕事以外の時間を少しずつ取り戻していく過程の記録でもあります。
同じように「仕事は頑張ってきたけれど、この先もこのままでいいのだろうか」と感じている人に、何か一つでも参考になるものがあれば嬉しいです。
関連記事：
コメント